本周的加拿大移民圈可谓”一日三惊”。如果你正在准备 Express Entry、手里捏着一张 Job Offer，或者是魁省留学生请务必认真读完这篇周报。因为本周的三条”炸弹新闻”，足以改变你接下来 12 个月的移民路径。
🔥 一、IRCC 拟推 Express Entry 史上最大改革，FSW / CEC / FSTP 或合三为一
4 月 14 日，加拿大联邦移民部（IRCC）公布了 Express Entry 系统的重大改革提案。虽然目前尚处于”公众咨询”阶段，但官方的方向已经非常明确：
核心变化 1：三大类别合并。未来 FSW（联邦技术移民）、CEC（加国经验类）、FSTP（联邦技工类）将合并为一个全新的 “Federal High-Skilled Class”，申请门槛统一为”近 3 年内至少 1 年工作经验 + 高中学历 + ECA + CLB/NCLC 6″。
核心变化 2：高薪职业加分重磅回归。候选人如果在”高薪职业”（定义为收入高于全国中位数的 1.3 / 1.5 / 2 倍）中有加国工作经验或 Job Offer，将获得额外 CRS 分。
核心变化 3：Job Offer 加分重新上线。2025 年 3 月被取消的 Job Offer 加分将回归，但仅限高薪职业，且按”职业薪资”而非”个人薪资”计算。
核心变化 4：法语 + 配偶加分或被削弱。IRCC 明确将法语加分（25–50 分）和配偶加分（最高 40 分）列为”经济表现较弱的预测因子”，未来权重可能下调。
这次改革如果通过，最早可能 2027 年底实施。留给大家的窗口，至多 18 个月。
🔥 二、CEC 分数飙到 515，法语抽签 419 分即可上岸
本周 IRCC 连发两场关键抽签：
- 4 月 14 日 CEC 专项抽签：发出 2,000 份 ITA，CRS 最低 515 分，比上一次（3 月 31 日）的 509 分又涨了 6 分。这是 2026 年迄今 CEC 最少的一轮邀请，说明池内积压严重。
- 4 月 15 日法语类别抽签：发出 4,000 份 ITA，CRS 最低只有 419 分。法语类别成为本年度分数要求最低、邀请数量最多的类别。
这两条消息叠加意味着：“裸分路线”越走越窄，”法语 / 类别抽签”正在成为 2026 年 PR 的主路径。
🏛️ 三、魁省新措施：PR 路径上的技术工人获 12 个月工签延续
自 4 月 1 日起，持有魁省雇主特定工签、且在 PR 申请路径上的技术工人，可在原雇主处获得最长 12 个月工签延续；乡村地区雇主的低薪 TFW 比例由 10% 上调到 15%。但大蒙特利尔 + 拉瓦尔区域的低薪 LMIA 冻结延长至 2026 年 12 月 31 日。
另外提醒：PEQ 已于 2025 年 11 月 19 日永久关闭。魁省经济类 PR 目前只有通过 PSTQ（Arrima 邀请制）。优先邀请魁省文凭持有者、区域外工作者、紧缺职业、法语达标人群。
👉 给留学生的建议：不要再”慢慢考雅思”。建议立即规划 法语 TEF / TCF 到 NCLC 7。这是目前最划算的 PR 保险。同时，4 月 1 日起 Co-op 工签已取消，实习无需单独申请；PGWP 仍需在毕业后 180 天内线上申请。
👉 给工签持有人的建议：如果你目前在做 TEER 4/5（蓝领、服务业）工作，安省 OINP 的 In-Demand Skills 是最直接的窗口，要 抓紧时间核对 NOC 编码与雇主资质。如果你在魁省且雇主在乡村，4 月起有 12 个月工签延续的新通道。
👉 给 PR 申请人的建议：Express Entry 改革一旦落地，CEC 的”加国经验”优势将被稀释，法语 + 高薪 Job Offer 将成为新王牌。如果你现在 CRS 在 480–520 区间，请立即重新打分，不要依赖”熬一熬分就下来”的老经验。
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2026 年注定是加拿大移民史上最动荡的一年：EE 改革咨询、魁省 PEQ 关闭、Job Offer 加分回归、法语红利扩大，每一条政策都在重塑路径。
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